云计算如何融入IT治理框架?
云计算是这几年最热门的话题，也是技术发展最快的领域。作为一种按需交付服务的技术和商业模式，云计算有许多好处，包括帮助企业提高效率、灵活性、技术创新和伸缩性。
云计算如何融入IT治理框架?
但是企业对云计算也是顾虑重重，经过多年的努力，IT人员刚刚初步完成了对企业IT环境的规范化管理，然而，云计算的出现，却让IT人员的努力即将化为乌有，因为云技术和服务的引入很可能破坏之前建立的IT秩序，也带来了大量风险。
1、 策略性启动原则：把云计算定位为战略推动器，而不单单是外包协议或技术平台。
2、 成本/效益原则：充分了解云计算成本，并对使用其他技术平台的业务解决方案的成本作出比较，从而评估采用云计算的好处。
3、 企业风险原则：以企业风险管理角度来管理云端的应用和功能。
4、 能力原则：全面整合云端供应商所供给的效能以及企业内部资源，以提供完善技术支持和交付方案。
5、 问责原则：清楚界定企业内部及供应商的责任，以执行问责制度。
6、 互信原则：把互信定为云计算方案的重要部分，为依靠云计算的所有业务过程建立信任关系。
由此可见，我们在构建云计算体系时，是可以将云计算整合到现有企业IT治理体系的，同时在适应这些原则时还需要考虑云计算的以下特性，才可以做到性能和控制的平衡：
1、开发性是云计算的首要特征，从技术上说可以跨越所有环境，包括公有云、私有云、传统IT环境或混合环境，进行迁移、集成和提供应用。
2、安全性是云计算的保证，企业可以跨越混合环境根据需要安全地查看、控制和管理所有产品和服务，并且能够快速扩展。
3、敏捷性，云计算技术可以让企业在几分钟之内灵活地部署应用和服务，大量节约时间和成本，快速响应变化。
我们相信，只要充分考虑云计算的特性和遵循以上的原则，我们就可以很好的避免云计算对传统IT治理的冲击，而将云计算完美地融入到与时俱进的IT治理框架内。
